採用市場研究所とは

私たちのビジョン

採用活動における意思決定に「市場環境の把握」という補助線を引く

採用市場研究所 設立にあたって

当社は企業の採用活動における課題解決支援を、戦略策定から実行まで総合的に行っています。

日々、ハイアリングマネジャー（募集ポジションの責任者・決裁者）など採用活動に関わる方からさまざまな相談を頂きます。

「採用市場の環境をより深く把握したい」
「市場環境を把握できていない状態で採用戦略を策定することに不安を感じている」

こうしたお悩みの声をよく聞きます。

頼れる情報が手元には十分になく、これまでの採用実績や、属人的な勘に頼って採用の方針を決めなくてはならない場面が多いようです。多様化・複雑化が進む今日の採用市場では、過去の実績のみをもとに意思決定を下すことには心許なさを感じられるでしょう。

そこで、当社に蓄積した累計60万件以上（2023年7月末時点）におよぶ独自のスカウトデータと知見を、「市場環境」を把握するための情報としてご活用いただきたいと考えました。データと事例をもとに独自の視点で読み解く採用市場情報メディア「採用市場研究所」はこうして立ち上がりました。

2023年の年明け頃より、社内外のメンバーで議論を重ね、スカウトデータの量的・質的な分析や、採用を効果的・効率的に進めるための考え方を整理し、記事コンテンツとして配信する準備を重ねてまいりました。

私たちの目標は、「採用活動における意思決定に『市場環境の把握』という補助線を引く」ことです。当社の採用支援実績にもとづくデータと事例を独自の視点で分析し、採用に関わる方にお役立ていただけるようにコンテンツとして配信します。

採用活動における戦略や戦術の策定の一助となれば幸いです。

採用市場研究所　秋山 紘樹